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试议“10+30分层递进”模式为“适合教育”导航

收藏本文 2024-02-19 点赞:19699 浏览:84590 作者:网友投稿原创标记本站原创

【关键词】分层递进 管理 适合教育
0450-9889(2013)12B-0036-02
创造最适合学生发展的教育,就是以推动人的全面发展和个性发展为主旨,关注学生的发展,适应学生的需要,使人人有选择,生生有个性,个个都精彩。为了在课堂操作层面践行“适合教育”的办学理念,我校开展了“10+30分层递进”课堂教学模式的研究。
“10+30分层递进”课堂教学模式的“10”是指在课堂上教师的活动不能超过10分钟,“30”是指学生在课堂上的自主学习、练习的时间要确保30分钟。这一模式的思想精髓是:解放每个孩子,面向每个孩子,适合每个孩子,发展每个孩子。其教学原则是:以人为本,先学后教,以学定教,以教导学,当堂训练。其主要特点是:①课堂教学开始于学生的独立学习和预学准备,基于学情,以学定教。②以学生的学习为中心组织教学,注重分层学习、合作学习,充分彰显学生的个性发展。③评价始终与教学过程平行。这一模式的课堂评价标准:目标分层、板块结构,任务驱动、先学后教,小组合作、反馈及时,当堂训练、人人达标,洗尽铅华、返璞归真,涌动灵性、情趣盎然。
以下是我校的详细做法:

一、规则引路

(一)规范教学一般操作程序

1.出示学习目标。目标制定要精练、准确,符合学科、学段特点和学生实际,不拔高、不降低。为满足不同学生的需求,倡议分别制定出基础性和提高性目标。如语文学科在制定目标时要强调语言文字的运用。2.呈现自学指导。呈现的方式可以根据实际情况而定,能最大程度地激发学生的学习,保证学习的效果。学习任务不仅要明确学习的内容、策略、时间和要求,还要加入表现性评价的内容。3.学生紧张自学。教师要认真组织,保证学生能紧张地投入学习,提高自学的效率。同时教师要及时了解并发现学生在学习中存在的理由,尽量不干扰学生的自主学习。4.当堂自主检测。检测的策略灵活多样,应根据学科、课型而变化,不宜墨守成规,可以是书面习题,也可以是口头理由。教师要根据教学目标精心设计检测题目。如果以口头理由来检测,应选取具有代表性的潜力生来回答。5.及时反馈指导。针对检测中出现的理由,教师要采取有效的教学策略,帮助所有学生,尤其是潜力生。指导一般包括更正和讨论两个小环节。6.落实当堂训练。根据学科特点灵活安排训练内容,同时根据学习目标确定训练内容、时间和形式。7.回顾目标达成。即每隔一段时间,对当初设定的目标做一个回顾,看哪些目标已经达成,哪些目标未达成,未达成目标的理由是什么。

(二)提出轻负高质的刚性要求

结合“10+30分层递进”教学模式下的教学一般操作程序,我们提出了“外国语小学轻负高质10条刚性要求”:1.课前制定的教学目标要具体、通俗易懂、简明扼要、可操作。2.课上板书课题、出示目标、出示自学指导不超过1分钟。3.课上呈现的学习任务要明确内容、策略、时间和要求,还要加入表现性评价的内容。4.课上教师必须要留足时间组织学生紧张高效地自学。5.教师能在学生自学后迅速引导其有针对性、有重点地进行当堂检测。6.课上教师要能在学生自学、当堂检测中发现学生的理由,现场进行“二次备课”。7.当堂训练要低起点、多层次,包括必做题和选做题,要面向全体学生尤其关注后进学生的发展。8.当堂训练题目要确保绝大多数学生能在课堂上完成,如果不能做到,该节课就评定为“不合格”。9.每节课结束前,授课教师要将本节课的“过关内容”告诉学生,确保“堂堂清”“清”。10.从周一到周四绝对不允许统一布置书面家庭作业,可以根据学生实际情况分层布置家庭作业。

(三)修订课堂教学评价细则

根据“10+30分层递进”课堂教学模式“以人为本,先学后教,以学定教,以教导学,当堂训练”的教学原则,我校重新修订了课堂教学评价细则(如表1),提高了细则的操作性和针对性。细则的关注点从教师的教转向学生的学,一切以学生为核心,一切以质量为标准。

二、研练结合

(一)提高集体备课质量

为了强势推进“10+30分层递进”教学模式的研究,我们首先是狠抓集体备课,备教材、备学情、备目标、备预设、备题目。教师们在认真研读教材、分析原有教案的基础上,重新修改电子教案,尤其重视教学目标、学习任务、检测题目、当堂训练题和过关任务的修改和制订。集体备课时要讨论、确定并统一以上五个环节的内容。

(二)加强课堂教学研讨

我们加大了常态课研究的力度。在每周二至周四举行校内赛课活动。学期初,教导处统一安排好语、数、外学科赛课安排表,确保每一位教师都参与上课、听课和议课。每节赛课,前30分钟听课,后10分钟议课,只讲理由和改善措施。赛课结束后,学校及时公示比赛结果,并给予教师适当的奖励。在此基础上,我们还建立了行政人员定班听课制度,每周在校园网上公布行政人员定班听课安排,所有行政人员分到相应班级,保证一周内全校每个班都有行政人员听课。我们在每周一上午公布行政人员听课关注的重点,周五行政开会交流“10+30分层递进”模式为“适合教育”导航相关论文由www.udooo.com收集一周课堂教学中存在的理由,同时根据理由再确定下周行政人员听课关注重点。行政人员听课班级每周一换,以不断地反馈、矫正和改善。

(三)认真做好“四清”工作

所谓“四清”即:堂堂清、清、周周清、月月清。我们的具体做法是:1.每节课认真实施“10+30分层递进”的教学模式,保证绝大多数学生能达成教学目标。2.每天放学后,增加20分钟左右的自习时间,用于学生完成和巩固一天所学内容。同时,教师对少数潜力生进行有针对性的辅导和帮助,切实减轻学生校外作业负担。3.每周一,年级组将本周学科知识要点告诉给学生,督促学生在规定时间内完成。对于后进学生,采取“兵教兵”的策略。每周五的自习时间,学校将对各年级、各学科的一周过关内容进行抽查,并及时反馈、评价和指导。4.每月进行一次诊断性练习。根据本月学科知识要点,科学地设计练习卷,加强命题的针对性和实效性,加强过程性管理。
此外,学校还实施捆绑式评价,让每一位教师既有自己分工工作的达标,又有兼管其他同类工作或相关工作的达标;既有师徒结对捆绑承包,也有同年级同一学科教师捆绑承包。其目的是避开个人主义,使大家心往一处想,劲往一处使,从而努力使学校各项工作都争创一流。
(责编 黎雪娟)

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