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用“心”做好班主任工作

收藏本文 2024-04-17 点赞:10663 浏览:45438 作者:网友投稿原创标记本站原创

【内容摘要】班主任是学校德育工作队伍的重要组成部分,他的工作好坏关系到一个班级的学生能否健康成长,关系到学校德育成效的高低。本文结合笔者自身的工作实践,主要阐述了在爱心的基础下用细心、诚心、耐心、恒心、虚心做好班主任工作的重要性。
【关键词】用“心”班主任工作德育
班级是学校中的一个基本单位,班主任则是这个班级的一名重要组织者、教育者和管理者。一个班级能否形成良好的班风,几十名学生能否健康地成长,学校德育工作能否取得好的实效,在很大程度上取决于班主任工作的优劣。那么,怎样才能做好班主任工作呢?我认为,如果我们能够对学生倾注满腔的爱心,做到工作上细心、诚心、耐心、恒心、虚心相结合,那么我们的班主任工作一定会有声有色。
爱心——班主任工作成功的基础和前提
夏丐尊先生曾说:“教育没有情感,没有爱,如同池塘里没有水一样;没有水就不能成为池塘,没有情感,没有爱,也就没有教育。”可见,教育不能没有爱,老师不能没有爱心,班主任尤其如此。作为一个班主任,我们首先要热爱教育事业,热爱班主任这项工作。如果我们对这项工作缺乏热情和兴趣,做起事来就会处于被动地位,在这项工作上也就不会有所收获,不会产生成就感。这种心理上的不满足,进而又会影响我们对工作的投入。因此,一旦我们对自己的工作在价值上持一种否定的态度,就只会使自己陷入到恶性循环之中。对于班主任这项工作,我们应该对它充满神圣感和自豪感,因为这种感觉会使我们感受到为之努力的日子是多么的充实。作为一个班主任,更要懂得关爱学生。对学生的爱是多方面的,班主任要关注学生的学习,关心学生的身体状况,了解学生的生活,掌握学生在校的行踪,摸准学生的脾性。当学生在学习、行为规范等方面有所进步时,适时地在班级表扬,让同学们都知道他的努力与提高以及他对班级的重要;当学生的学习有所倒退时,找他聊聊,了解其中的原因,并和他交流自己以前的学习方法和经验,让他感觉到他的背后有人在替他加油;当学生生病时,多一些嘘寒问暖的话语,送学生去医务室看看病……对学生的爱,要浸入到方方面面,也要爱得公平。学习好、行为表现好的学生容易得到老师的赞扬,而学习落后、行为方面有着不良习惯的学生更需要老师的关注和帮助,否则,这部分学生有可能在无人管教之下步入不良青年群体。班主任对学生的爱在每一个学生的心目中都有着不同寻常的分量。一句简单的问候,可能会让一个对世界冷眼相看的学生感受到温暖,点燃他心中爱的种子;一声轻微的鼓励,可能会激发一个学生的自信,从此奋发向上,有所作为。“以爱动人,以爱育人”,关爱学生是班主任走进学生心理世界的桥梁,是其工作成功的基础和前提。
细心——获取正确信息,赢得学生信任的重要砝码
班主任工作非常繁琐。从学生入校到毕业,面临着多方面的工作:要了解学生,帮助他们确定阶段性目标,使其逐步成长;查看早操、出勤、纪律、卫生等情况;升学时根据每个学生的情况指导填写适当的志愿……面对几十个活生生的学生,面对众多的工作,如果我们马马虎虎,就得不到准确的信息,号不准学生的脉,无法全面了解和正确评价学生,也就谈不上因材施教,培养学生了。因此,班主任工作必须做“细”。
几年下来,我认为在接手班主任工作后,第一件事就是要仔细查阅学生档案,并摘录要点,整理成表。通过阅档,我们可以了解学生的家庭情况、爱好特长、性格特征、学习基础、行为表

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现等。把这些资料整理成表格后,本班有无家庭困难、离异或单亲的情况就一目了然了,如果有这些特殊情况的学生,在以后的工作中就应注意更多地与他们接触,及时了解情况,帮助他们解决困难。在阅档时,要花时间多翻阅几遍,把学生的基本情况记住,最好能通过相片记住学生的相貌,待开学当天如一见面就能叫出他们的名字,就会使学生对你平添几分尊重和佩服。阅档还有一个重要的作用,就是我们可以凭所获取的信息从中挑选思想好、有一定工作经验的学生担任临时班委会干部。待班级工作步入正轨后,学生之间比较熟悉、了解时,可再通过竞选等方式构建正式的班委会。再者,作为班主任,在开学初应制定好详细的班级工作计划。因为计划是指导行动的依据。班主任工作本就比较繁杂,有了计划之后,做起事来就会井井有条,不致于老是丢东落西,盲目工作。并且,有了计划之后,我们可以对学生从思想、纪律、学习等方面进行阶段性的目标管理,实现班级管理工作科学化。工作做细了,信息把握准确了,就能更好地解决问题,也就能正确地评价学生,进而赢得他们的信任。
诚心——打开学生心扉之门的钥匙
马克思说:“只有用爱才能交换爱,只有用信任交换信任”。一个班主任老师要教育好学生,要带好一个班,必需得到学生的信任、理解和爱戴。因此,我们要能够和学生真诚相待,平等交往,以此来打开学生的心扉,走入他们的内心世界。现在的中专生,思维活跃,独立意识强,他们已不满足于老师在学习、生活等方面给予他们父母般的细心呵护,更多地希望老师能够改变居高临下的状态,蹲下身来像朋友般地倾听他们的意见,了解他们的志趣,体验他们的情感,重视他们的感受。所以,作为平时与学生接触得最多的班主任老师,应放下架子,设法融入到学生中去,和他们推心置腹,以诚相待。正是基于这种认识,在平时的工作实践中,我始终注意以朋友的姿态出现在学生面前。我会利用课余时间找学生谈谈心,了解学生在学习、生活方面的困难,并给他们提一些建议;会在班会课上请学生就如何抓好班风出谋划策;会在全班学生中征求“班级口号”,让他们充分发挥自己的聪明才干;会在主题班会等集体活动中积极参与到学生群体中,与他们一起设计;会在学生考证前帮助汇集、选择复习资料;会在学生为班级做好工作后真诚地说一声“辛苦你了,谢谢”……由于在工作中逐渐形成了这样一种作风和习惯,使得学生越来越愿意和我接近,有什么想法也愿意和我沟通,犯了错误也会主动承认。我想,这就是“诚心”的作用,“真诚所至,金石为开”,真诚的付出必会换来学生真诚的回报——对你的尊重、理解和爱戴。
耐心——沟通师生情感的润滑剂教师是人类灵魂的工程师。作为班主任老师,我们既要教书,更要育人,要使学生尽可能全面发展。但是,一个班级的学生在思想、学习、纪律各方面是有着明显差异的。对于学习自觉性不强、自控能力较

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差的学生,我们应如何做好转化工作呢?简单的批评、生气是行不通的。至今记得,在第一次担任班主任时,曾经有位男生,上课经常迟到,未请检测就随意旷课、不及时做好寝室卫生。刚开始,我非常平和地跟他说要遵守纪律,养成一个好习惯,之后几天他的表现会好些。但是,过不了多久,老问题又犯了。久而久之,我也有些不耐烦了,见他迟到就说一次,旷课就批一顿。结果,他不但“不思悔改”,反而习以为常,不以为然,把我的“教育”不当回事。这给了我一个深刻的教训:思想工作是是一项细致的工作,需要一定的耐心,切忌急躁。如果遇事不冷静,爱发脾气,虽然我们的目的是好的,希望学生能够听取劝告,改正不良习惯,但是因为我们求成的心理太急切,方式上就会出现偏差,这容易挫伤学生的自尊心、自信心,甚至致使学生出现“破罐子破摔”的现象,使得他们逐渐离你远去。班主任应该摆正心态,时刻谨记习惯是长时间养成的,要革除一种坏习惯自然也不是一天两天就可以达到效果的。我们要尊重学生的身心成长规律,正确认识每一个学生都有着自己的兴趣爱好和特长,要善于发现学生的“闪光点”,并加以充分肯定和鼓励。对于他们的不足或不当的行为,我们要本着“金无足赤,人无完人”的思想,理解他们的处境和感受,在思想上、情感上与他们产生共鸣,并在此基础上和风细雨般地开展工作,而非暴风骤雨般的批评、讥讽。这样他们才会对老师产生一种亲近感,我们的教育转化工作也才能收到好的效果。
恒心——工作成功的强大马力
班主任工作要持之以恒。每个学校都有自己的校纪校规,每个班级也会有自己的班规。制度、规定确定之后,如果不能坚守,那么它就如同虚设,对学生起不到任何的规范、引导作用。比如,我们学校规定,不下雨的情况下每天早上要出早操,每个周二下午要大扫除……对于这一规定,我积极贯彻,坚持每次早操必准时到。学生看在眼里,记在心里,表现在行动上,很少有无故缺勤的。学习上也是如此,在担任提速班班主任期间,我们师生共同协商,定了一个规矩:每周二班会课时间抽出一部分用来默写数学常用公式和英语常用100句,如果当天没有默写出来的,将在本周四放学后重新默写,由课代表负责,周四还有默写不出的,周五将留下继续复习,我也会到场检查。每次默写之后我都这样做了,学生也就知道班主任老师是说到必到的,在这方面没有出现过逃离现象。可见,做任何事都贵在坚持。如果我们一会儿松一会儿紧的话,就会使工作效果大打折扣,同时也会让学生在和我们的接触中习染一种不良的习惯,不利于他们良好规范的养成。
虚心——工作进步的阶梯
对于一个学校,老教师是它的宝贵财富,他们在培养教育下一代工作中具有经验、威望、亲情等优势。因此,我们有必要虚心向老教师学习。一方面,我们要主动和老班主任沟通、交流工作问题。因为他们在担任过几年甚至几十年班主任之后,工作经验是非常丰富的,他们曾面对过多种学生问题,也知道针对不同性格、情况的学生应该采取什么样的解决方式。多和他们交流、讨论,多向他们学习,可以帮助我们在班主任工作方面较快地成长。另一方面,我们要虚心向老教师们请教教学经验和方法,提高我们的教学技能和专业水平,以此增强我们在学生心目中的“威望”,使他们更加信服我们,以利于我们工作的开展。
班主任工作是一项“育心”工作。我相信:只要我们对学生充满爱心,能够细心地关爱他们,用真诚之心和他们交往,耐心地和他们沟通,加上工作中的持之以恒和虚心学习,我们的班主任工作一定会做得出色的。
【参考文献】
于占香. 爱能唤起无限美好,《素质教育大参考》,2003年第3期.
周红欣. 谈班主任的管理习惯,《教育论坛》,2010年第1期.
[3] 朱青. 浅谈中职学校班主任工作,《教育界》,2011年第24期.
(作者单位:上海信息技术学校)

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