本站原创摘要6-8
Abstract8-12
1 导言12-16
1.1 探讨背景和作用12-13
1.1.1 探讨背景12
1.1.2 探讨作用12-13
1.2 探讨近况和策略13-16
1.2.1 探讨近况13-15
1.2.2 探讨策略15-16
1.3 难点与革新之处16
2 企业与企业利益的联系探讨16-22
2.1 及企业16-18
2.1.1 的概念浅析16-17
2.1.2 企业的概念浅析17-18
2.2 利益及企业利益18-19
2.2.1 利益的概念浅析18
2.2.2 企业利益的概念浅析18-19
2.3 企业与企业利益的联系浅析19-22
2.3.1 历史唯物主义视野下的利益与联系19-21
2.3.2 企业与企业利益的联系21-22
3 我国企业与企业利益联系的近况浅析22-28
3.1 我国企业在处理企业与企业利益联系方面的进步22-24
3.1.1 企业价值观念的转变22-23
3.1.2 企业越来越重视社会责任23-24
3.2 我国企业在处理企业与企业利益联系方面有着的不足24-28
3.2.1 我国企业企业与企业利益矛盾冲突的内在不足24-26
3.2.2 我国企业企业与企业利益矛盾冲突的外在不足26-28
4 我国企业企业与企业利益矛盾联系的理由浅析28-35
4.1 内在理由28-31
4.1.1 对企业与企业利益联系的认识有着误区28-29
4.1.2 企业建设滞后29-31
4.2 外在理由31-34
4.2.1 市场经济的负面影响31-32
4.2.2 制度建设的不改善32-33
4.2.3 中国传统文化的影响33-34
4.3 根本理由34-35
4.3.1. 企业在利益联系中获得双重人格34-35
4.3.2 利益联系中的利益矛盾导致企业失陷35
5 解决企业与企业利益的冲突构建企业的原则和途径35-44
5.1 解决冲突构建企业的原则35-38
5.1.1 市场经济的要求35-37
5.1.2 社会主义社会的原则37-38
5.2 解决冲突构建企业的途径38-44
5.2.1 宏观方面，提供良好的外部制度保障38-40
5.2.2 微观方面，企业自身重视建设40-44
结论44-45